En el http://eventoblog.com/“Gestiona tu vida en la crisis”. Pedro menciona que es la crisis la que está gestionando nuestra vida y que hay una serie de factores que promueven el desempleo en España.
Frases como “cuando el país empiece a salir a flote, yo encontraré empleo”. Pero hay que tener en cuenta que somos nosotros mismos los que tenemos que responsabilizarnos de nuestra vida y no depender de factores externos.
hay que adaptarse al nuevo entorno. Hay que buscar la oportunidad de reinventarnos, de abandonar las formas tradicionales de buscar empleo“Todo lo que necesitas está en la nube”. Todo lo que necesitamos está en Internet, en la web 2.0. Y lo que hay que hacer para conseguirlo se resume en cuatro puntos: relacionarnos, perfilarnos, identificarnos y autopromocionarnos. Con ello conseguimos crear una marca personal, que podrán llevarnos directamente a las empresas a través de los encuentros virtuales.
Alfonso, menciona diez puntos importantes para mejorar la vida laboral, tratados con mucho humor:Los diez puntos son: definir tu objetivo para poder conseguirlo; aceptar que las cosas pueden ir mal y convertirse en un pesimista estratégico que intente arreglarlas; reconocer que tu problema es individual e intentar superarlo aunque los demás no lo superen; tener motivos para hacer algo; una vez decidido lo que se quiere hacer, hacerlo y no quedarte en el “voy a”; desconfiar, teniendo en cuenta la pirámide de reputación, que puede darte un valor u otro; parecer ser lo que quieres ser; buscar hasta encontrar lo que quieres; convencer de que vales para ello; enredar, buscar también una ayuda en internet; y emprender.
Alcántara asegura que es más efectivo ser que parecer, y que la reputación tiene un ciclo vital que nace, crece y no se puede borrar, todo lo que se haga en la vida va a ejercer influencia más tarde. En realidad no son las redes sociales las que ofrecen las oportunidades, sino que son las personas, las que, en definitiva, se ganan lo que consiguen siempre y cuando se esfuercen en conseguirlo.
Totalmente deacuerdo con el criterio de Pedro y de Alfonso, solo el esfuerzo, la dedicación por superarnos hara posible que a través de la nueva tecnología podamos ser creativos y decisivos en el fururo de nuestras vidas.
sábado, 28 de noviembre de 2009
Inclusión de "Objetos Inteligentes" en el Social CRM
En el http://jesushoyos.typepad.com/, La evolución del CRM y redes sociales han traído como consecuencia lógica el Social CRM, pero ¿Qué pasa cuando en las Redes Sociales empezamos a comunicarnos y colaborar con "objetos inteligentes".
Ahora forman parte de nuestra red social, la evolución de la tecnología da como resultado a través del CRM, considerará a objetos inteligentes dentro de nuestras expectativas de trabajo, que necesitan servicios y productos. y que estan interactuando con nosotros y estan empezando a formar parte de nuestras redes sociales.
Es así que la inclusión de estos objetos inteligentes agilitarán los procesos de cambio y eficiencia de las cosas.
Ahora forman parte de nuestra red social, la evolución de la tecnología da como resultado a través del CRM, considerará a objetos inteligentes dentro de nuestras expectativas de trabajo, que necesitan servicios y productos. y que estan interactuando con nosotros y estan empezando a formar parte de nuestras redes sociales.
Es así que la inclusión de estos objetos inteligentes agilitarán los procesos de cambio y eficiencia de las cosas.
lunes, 23 de noviembre de 2009
sábado, 21 de noviembre de 2009
Para Tener Éxito con CRM: Analice Todas las Opciones y Todas las Facetas #crmlatam
En el http://www.jesushoyos.com, uno de los 10 principios de las empresas exitosas del futuro es fomentar una organización abierta y colaboración, lograr esto tiene que ver mas con liderazgo y cultura organizacional.
Sin embargo, las nuevas tecnologías de Internet sirven como herramientas para apoyar a las organizaciones en lograr esto, como líder el Presidente de la organización necesita realizar una comunicación constante hacia su gente que trabaja para el.
Para esto lo normal es utilizar las formas de comunicación existentes como lo son las reuniones, folletos y correo electrónico. Pero una nueva forma de software empresarial basado en redes sociales y tecnologías llamadas “Web 2.0” habilita la comunicación bidireccional (o multi-direccional) para fomentar una cultura de participación.
Es así que sin duda a travès de la Web 2.0 el compromiso con el personal que labora sea en las instituciones pùblicas o privadas, mejorarà la comunicaciòn y participaciòn.
Sin embargo, las nuevas tecnologías de Internet sirven como herramientas para apoyar a las organizaciones en lograr esto, como líder el Presidente de la organización necesita realizar una comunicación constante hacia su gente que trabaja para el.
Para esto lo normal es utilizar las formas de comunicación existentes como lo son las reuniones, folletos y correo electrónico. Pero una nueva forma de software empresarial basado en redes sociales y tecnologías llamadas “Web 2.0” habilita la comunicación bidireccional (o multi-direccional) para fomentar una cultura de participación.
Es así que sin duda a travès de la Web 2.0 el compromiso con el personal que labora sea en las instituciones pùblicas o privadas, mejorarà la comunicaciòn y participaciòn.
La importancia de la Identidad Digital
Del http://eventoblog.com/ , David Karp y Tumblr le da importancia a la identidad digital como un cambio de enfoque a través de blogs como generador de contenidos y de redes sociales de intercambio y participación, el Tumblr conseguirá ambas cosas.
Es importante la parrticipación, el conocimiento y la transparencia como la comunidad puede entender a la informaciòn a través de este enfoque.
Es importante la parrticipación, el conocimiento y la transparencia como la comunidad puede entender a la informaciòn a través de este enfoque.
jueves, 19 de noviembre de 2009
El video y los blogs
En el blog de http://robertocarreras.es/ en su post sobre "El vídeo online conecta con los blogs y ¿crea un nuevo prime time?", me parece que elñ estudio y los datos que se presentan sun muy interantes y ademas algo extraño que se haya determinado que los martes y miercoles son los dias que mas se utiliza el video, será acaso que son los dias despues del fin de semana y este es donde se podruce mas material de publicacon?.. como lo de cia me parece algo extraño.
Un comentario sobre Relaciones Publicas
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